工会大会

英国职工大会(TUC)是英国工会的全国性组织。虽然它是唯一的国家工会在英国，其他三个相关机构也存在:苏格兰工会大会、威尔士工会理事会和爱尔兰工会大会(包括爱尔兰工会大会)北爱尔兰委员会)。

英国职工大会成立于1868年，每年举行独立工会会议，以推广工会原则。从1871年起，它有一个常设委员会，即议会委员会，其主要职能是游说议会通过有利于工会的立法。英国劳工联合会组成在1889年以前，它几乎完全是技术工人的工会，直到1889年，它才开始接受“新的”或非技术工人的总工会的第一个从属关系。但是TUC的组织仍然非常基本的它并没有扩大自己的作用，而是帮助建立了两个新的独立机构:联合国人权委员会1899年作为罢工保险基金成立的英国总工会联合会和1900年成立并于1906年更名为英国劳工代表委员会工党．后者在1918年成为国家议会之前一直资助议会候选人政党．

之后，英国职工大会以现代形式出现一战当时它用一个更能代表议会的总理事会取代了议会委员会多样化的英国劳工运动的产业工会。该委员会获得了处理工会间冲突和干预与雇主纠纷的权力，并在全国大罢工期间帮助动员工会大罢工1926股。在领导下贝文而且沃尔特·黄水晶在20世纪30年代和40年代，英国职工大会在处理政府的问题上成为了无可争议的工业劳工代表，并在此期间密切参与了英国工业的管理二战期间．

在第二次世界大战后的几十年里，TUC帮助塑造了经济政策与政府和企业合作。它的地位一直很稳固，直到1979年保守党在首相的领导下上台玛格丽特•撒切尔(Margaret Thatcher)．由于被排除在政府政策制定之外，英国职工大会无法团结其成员反对撒切尔政府对工会的法律限制。这些因素和其他因素导致职工大会的会员人数从1979年的1200万下降到20世纪末的660万。

工会附属与TUC自主行动，独立于全国工会进行谈判。虽然TUC本身不隶属于任何政党，但它的许多政党下属工会支持工党。在英国以外，英国职工大会隶属于英国国际自由工会联合会该组织于1949年帮助成立。